Führungskräftecoaching (Einzelcoaching): Reflexion Ihres beruflichen Alltags, für mehr Klarheit oder Abgrenzung oder Wertschätzung
Einzel-/ Gruppenoutplacement für Einzelpersonen und Unternehmen
Outplacement- und Karriereberatung:
Wir besprechen Ihre Trennungssituation, Ihre Stärken werden sichtbar und mit Ihrem individuellen Bewerbungstraining, der Bewerbungsstrategie im offenen und verdeckten Arbeitsmarkt, gewinnen Sie neue Erkenntnisse und natürlich den passenden Job für Sie.
Selbstständigkeit:
Wir unterstützen als Gründercoach und nehmen Ihr Gründungsvorhaben genau unter die Lupe. Das hilft Ihnen, Ihren Auftritt auf den Punkt zu bringen.
Unternehmen:
In einer sich verändernden Arbeitswelt kann es für Unternehmen bedeuten, sich von Mitarbeitern trennen zu müssen. Jetzt heißt es Kündigungen, Vertragsaufhebungen, eine faire Trennung mit möglichst wenig „negativen Nebeneffekten“ im Blick zu haben, gleichzeitig auch die Bindung und Motivation der verbleibenden Mitarbeiter…..Eine prozessbegleitende Outplacementberatung kann für alle Beteiligten, Geschäftsleitung, Führungskräfte, HR und Mitarbeiter/Innen nützlich sein. Wir unterstützen Sie im „Hindernislauf Trennung“ von Mitarbeitern“.
Prozessbegleitende Karriere- und Outplacementberatung